Reunió de l'AcPpJ amb Acció Jove (CCOO)

admin on 26 de juny de 2008

La setmana passada, en Pep Montes president de l‘AcPpJ, es reuní amb Andrés Querol el Coordinador Nacional d’Acció Jove (CCOO), la Tània Pérez (Responsable d’Organització i Recursos d’Acció Jove) i la Mireia Mora, tècnica del sindicat juvenil. En aquesta reunió, Montes exposà els objectius de l’entitat i quines són les seves reivindicacions, així com els principals projectes que estem duent a terme. Entre ambdues parts hi hagué un especial acord pel que fa a la necessitat d’una major reconeixement laboral i social dels professionals en joventut i l’impuls d’aquest sector poblacional. De fet, CCOO és una de les úniques entitats que ha desenvolupat internament un pla integral de joventut.

Read More

Procés de participació i debat entre joves a nivell europeu

admin on 26 de juny de 2008

IDEAL-EU és un projecte de participació ciutadana electrònica desenvolupat a nivell europeu entre la Generalitat de Catalunya, la Regió Toscana i el Consell Regional de Poitou-Charentes, entre altres socis. El projecte proporciona

informació sobre el canvi climàtic i promou el debat deliberatiu entre joves estudiants de secundària dels diversos instituts, joves provinents del teixit associatiu i joves a títol individual. El procés de participació es desenvolupa a partir de la combinació de debats electrònics i de trobades presencials a tres ciutats europees, amb l’objectiu d’elaborar propostes que puguin servir de recomanacions a les polítiques europees en el marc de les rondes de negociació de “Kyoto II” .

Per a més informació podeu consultar la web 

Nova oferta formativa sobre la gestió del conflicte de la Universitat de Girona

admin on 12 de juny de 2008

La Universitat de Girona ofereix al mes de juny i juliol dos cursos sobre mediació de curta durada.

  • Aprèn a resoldre conflictes. Del 14 al 18 de juliol  (Presencial, 145 Euros), més bàsic i introductori, que amb el títol "Aprèn a resoldre conflictes", vol aportar models i instruments per comprendre la generació i l’aparició de conflictes en general i el seu posterior abordatge i resolució.

Gerent d'Acció Escolta de Catalunya

admin on 12 de juny de 2008

Denominació del lloc de treball : Gerent
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Acció Escolta de Catalunya
Data finalització recepció CV: 16 de juny de 2008
Adreça: c/Avinyó, 44,1r pis 08002 Barcelona
Telèfon de contacte: 93 601 16 43
E-mail:
Referència: Gerent

Tasques i Funcions:

1. Coordinació de l’oficina tècnica:

– Elaboració del calendari laboral de l’oficina

– Elaboració de protocols, procediments i plantilles de gestió

– Planificació, gestió i execució de projectes

2. Gestió econòmica i comptable (control i seguiment del pressupost associatiu / seguiment

de tresoreria)

3. Recerca de fonts de finançament i tramitació de subvencions

4. Representació de l’entitat

5. Col·laboració en tasques de l’oficina tècnica

 

Durada i Jornada laboral: • Jornada completa

Remuneració i categoria laboral: • Sou segons conveni de lleure

Incorporació 14 de juliol de 2008
 

Requisits:

1. Edat entre 22 i 35 anys

2. Experiència en organització i/o gestió d’entitats sense afany de lucre

3. Experiència en gestió de personal i capacitat de dinamització d’equips de treball

4. Capacitat d’iniciativa i resolució de conflictes

5. Nivell alt de català i castellà

6. Nivell alt de redacció

7. Coneixements de l’entorn Linux o Windows, del paquet Office, i coneixements d’Internet i

correu electrònic

Es valorarà:

• Titulació universitària

• Coneixements d’anglès

• Posseir el títol de director d’activitats en el lleure

• Coneixement d’Acció Escolta de Catalunya i de l’associacionisme juvenil

• Pertinença al Moviment Laic i Progressista

Tècnic/a agrupaments Acció Escolta de Catalunya

admin on 12 de juny de 2008

Denominació del lloc de treball : Tècnic/a Agrupaments 
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Acció Escolta Catalunya
Data finalització recepció CV: 9 de juny de 2008
Adreça: c/Avinyó, 44,1r pis 08002 Barcelona
Telèfon de contacte: 93 601 16 43
E-mail:
Referència: Tècnic/a d’agrupaments

Tasques i Funcions:

1. Coneixement i seguiment de la participació dels agrupaments en els espais de participació i

decisió d’Acció Escolta

2. Suport a la preparació i organització dels projectes dels agrupaments escoltes

3. Suport a la gestió i recerca de vies de finançament dels agrupaments escoltes

4. Assistència a les reunions amb d’altres entitats relacionades amb la responsabilitat de la

plaça

5. Assistència a les reunions associatives vinculades a la responsabilitat de la plaça

6. Col·laboració en tasques de l’oficina tècnica

 

Durada i Jornada laboral: • Jornada completa

Remuneració i categoria laboral: • Sou segons conveni de lleure

 

Requisits:

1. Edat entre 20 i 30 anys

2. Coneixement del món associatiu juvenil

3. Capacitat de treball en equip i coordinació d’equips

4. Capacitat d’iniciativa i resolució de conflictes

5. Nivell alt de català i castellà

6. Nivell alt de redacció

7. Coneixements de l’entorn Linux o Windows, del paquet Office, i coneixements d’Internet i

correu electrònic

Es valorarà:

• Titulació universitària

• Coneixements d’anglès

• Posseir el títol de director d’activitats en el lleure

• Coneixement d’Acció Escolta de Catalunya i de l’associacionisme juvenil

• Pertinença al Moviment Laic i Progressista

Tècnic/a Pedagògic Acció Escolta

admin on 12 de juny de 2008

Denominació del lloc de treball: Tècnic/a pedagògic
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Acció Escolta de Catalunya
Data finalització CV: 9 de juny de 2008
Adreça: c/Avinyó, 44,1r pis 08002 Barcelona
Telèfon de contacte: 93 601 16 43
E-mail:
Referència: Tècnic/a pedagògic

Tasques i Funcions:

1. Ideació, planificació , execució i avaluació de projectes i programes educatius de l’associació

2. Assessorament pedagògic als agrupaments escoltes

3. Seguiment i dinamització del servei de formació escolta

4. Seguiment i suport de les branques

5. Recerca i elaboració de subvencions

6. Assistència a les reunions amb d’altres entitats relacionades amb la responsabilitat de la

plaça

7. Assistència a les reunions associatives vinculades a la responsabilitat de la plaça

8. Col·laboració en tasques de l’oficina tècnica

 

Durada i Jornada laboral: • Jornada completa

Remuneració i categoria laboral: • Sou segons conveni de lleure

 

Requisits:

1. Edat entre 20 i 30 anys

2. Estudis en el camp de l’educació / ciències socials

3. Coneixements i experiència en programació, gestió i avaluació de projectes

4. Coneixements en el camp de la formació de l’associacionisme educatiu (programa,

planificació)

5. Capacitat de treball en equip i coordinació d’equips

6. Capacitat d’iniciativa i resolució de conflictes

7. Nivell alt de català i castellà

8. Nivell alt de redacció

9. Coneixements de l’entorn Linux o Windows, del paquet Office, i coneixements d’Internet i

correu electrònic

 

Es valorarà:

• Titulació universitària

• Coneixements d’anglès

• Posseir el títol de director d’activitats en el lleure

• Coneixement d’Acció Escolta de Catalunya i de l’associacionisme juvenil

• Pertinença al Moviment Laic i Progressista

 

Animador/a sociocultural Riudoms (Tarragona)

admin on 12 de juny de 2008

AJUNTAMENT DE RIUDOMS (TARRAGONA)

Serveis socioculturals 1 plaça d’Animador sociocultural

Núm. referència: 20080206O2Subscripció al seguiment de normes i/o procediments concretsSubscriure’s a aquesta referència

Sistemes de selecció: Concurs oposició

Titulació: Grup C: Títol de batxiller, FP de segon grau o equivalent

Tipus de personal: Personal laboral

Observacions: Termini de 20 dies naturals comptats a partir de l’endemà de la publicació de la convocatòria al DOGC i BOE

Data pub. Butlletí Núm. Descripció    
  06/02/2008 DOGC 5064 Oferta pública  
  06/06/2008 BOPT 132 Bases específiques. Convocatòria. Temari  

L’AcPpJ i el Consell Nacional de la Joventut de Catalunya estrenyen els vincles

admin on 12 de juny de 2008

La setmana passada l’AcPpJ , representada per la sòcia Marta Bravo i per el Carles Viñas (tècnic de l‘entitat) va mantenir la primera reunió amb el Consell Nacional de la Joventut de Catalunya des que en l’Assemblea del passat mes d’abril passà a formar part del CNJC com a entitat col·laboradora. Per part del CNJC hi assistí en Roger Gili, membre del Secretariat responsable de Comunicació i de les àrees d’emancipació i suport en Gestió Econòmica, Finançament i Equip de treball (Laboral), i també en Miquel Àngel Lozano, director de programes.

Els assistents van tenir un elevat grau d’acord en diversos aspectes de la situació dels professionals de joventut, que cada vegada més troben en les entitats un camp professional on desenvolupar la seva tasca. La reunió serví especialment per arribar a acords per a treballar conjuntament diversos aspectes i col·laborar en els projectes de les respectives entitats.

Read More

Persentació Estudi sobre Identitat, integració i escola

admin on 4 de juny de 2008

Avui, 4 de juny, la Secretaria de Joventut presenta l’estudi Identitat, integració i escola. Joves d’origen marroquí a la perifèria de Barcelona , de Jordi Pàmies, galardonat amb el Premi Joventut 2006. L’estudi se centra en la relació entre educació i immigració i, concretament, en les experiències d’èxit i fracàs escolar d’un grup determinat de joves d’origen marroquí assentats al barri de Santa Eulàlia de l’Hospitalet.

L’acte es realitzarà a les 18:00 a l’auditori de la Secretaria de Joventut (Calàbria 147). Als assistents se’ls farà entrega d’un exemplar de l’estudi.