L'AcPpJ es reuneix amb la diputada Laia Ortíz

admin on 23 d'octubre de 2007

El proper dimecres 24 l’AcPpJ es reunirà amb la diputada d’ICV –EUIA Laia Ortiz, Presidenta de la Comissió sobre les Polítiques de Joventut del Parlament de Catalunya . Aquesta trobada formar part del procés de difusió de l’entitat i dels seus projectes amb voluntat d’influir en els processos polítics i legislatius per a que els professionals de les polítiques de joventut tingui unes condicions laborals dignes.

El servei d'Assessorament ja rutlla

admin on 22 d'octubre de 2007

A principis de mes l’AcPpJ va començar a oferir, com es va estipular en l’anterior assembla general, el servei d’assessorament laboral-social per als socis de l’entitat. En escassos 15 dies de funcionament, ja són diverses les consultes rebudes i totes elles amb un elevat grau de satisfacció per part dels usuaris. Us animem a fer-ne us per a consultar tot allò que cregueu oportú.

Tècnic/a territorial CNJC a Tarragona

admin on 22 d'octubre de 2007

Denominació del lloc de treball: Tècnic/a territorial del CNJC a Tarragona
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Consell Nacional de la Joventut de Catalunya
Fi de recepció de CV: fins al 5 de novembre.
Adreça: Pl. Cardona, 1-2, bxs i 1rs – 08006 Barcelona
E-mail:
Lloc de treball: Tarragona ciutat
Incorporació: novembre de 2007
Altres: envieu el CV amb la referència “CV Tarragona”
 
Tasques i Funcions:

  • Suport i dinamització de plataformes d’associacions i consells locals de joventut de les comarques tarragonines
  • Assessorament a les administracions locals en matèria de participació i associacionisme juvenil
  • Elaboració i realització de projectes i campanyes que potenciïn la participació juvenil i la coordinació de l’associacionisme juvenil local
  • Suport tècnic al Secretariat en aquells aspectes que es derivin de la tasca territorial a les comarques de Tarragona

Durada i Jornada laboral: Contractació laboral de 9 mesos prorrogable a indefinit,  35 h setmanals

Remuneració i categoria laboral: Sou brut anual aprox.: 17.500 euros,

Requisits:

  • Ser llicenciat/da o diplomat/da en Sociologia, Ciències Polítiques, Educació Social o similar
  • Capacitat de dinamització i coordinació d’entitats juvenils de base
  • Capacitat de disseny, redacció i gestió de projectes
  • Capacitat d’anàlisi de la realitat social
  • Coneixement del moviment associatiu juvenil a les comarques tarragonines
  • Capacitat d’iniciativa i treball en equip
  • Nivell C de català o domini del mateix
  • Coneixements de l’entorn Windows
  • Disponibilitat per moure’s per les comarques tarragonines
  • Carnet de conduir i possibilitat d’ús de vehicle propi
  • Flexibilitat horària

Es valorarà:

  • Experiència en projectes juvenils i de participació ciutadana en l’àmbit local
  • Coneixement de les polítiques de joventut

 

 

 

 

 

Plaça de Cap de suport metodològic a l’Observatori Català de la Joventut

admin on 22 d'octubre de 2007

Denominació del lloc de treball: Plaça de Cap de suport metodològic a l’Observatori Català de la Joventut
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Observatori Català de la Joventut – TUJUCA
Fi de recepció de CV: 31/10/07.
Adreça: C/ Rocafort, 116-122. 08015 Barcelona
Telèfon de contacte: . 93.483.83.24
Persona de contacte: Montse Herguido
E-mail:
Altres: feu referència a l’Oferta de treball

Tasques i Funcions:

  • Anàlisi i diagnòstic territorial de polítiques de joventut.
  • Suport a les administracions locals en l’elaboració i implementació de polítiques de joventut.
  • Coordinació d’un equip.

Remuneració i categoria laboral: Cap d’Estructura 1B

Requisits:

  • Llicenciatura en l’àmbit de les ciències socials
  • Formació específica en polítiques de joventut
  • Formació en planificació de polítiques públiques
  • Coneixements sobre l’entorn institucional i els recursos de la Generalitat, consells comarcals, ens locals.
  • Coneixements sobre el territori
  • Coneixements sobre l’associacionisme juvenil
  • Coneixement català nivell C
  • Carnet conduir

 
Es valorarà:
 

  • Experiència de treball en temes de formació i assessorament als professionals de les polítiques de joventut.
  • Experiència en direcció tècnica d’un departament o regidoria de joventut local o comarcal.
  • Coneixement sobre processos de treball de les administracions públiques.
  • Capacitat de lideratge  d’un equip
  • Autonomia

Plaça de Tècnic de Suport de l'Observatori Català de la Joventut

admin on 22 d'octubre de 2007

Denominació del lloc de treball: Plaça de suport metodològic a l’Observatori Català de la Joventut
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Observatori Català de la Joventut – TUJUCA
Fi de recepció de CV: 31/10/07.
Adreça: C/ Rocafort, 116-122. 08015 Barcelona
Telèfon de contacte: 93.483.83.24
Persona de contacte: Montse Herguido
E-mail:
Altres: feu referència a l’Oferta de treball en el CV

Tasques i Funcions:

  • Anàlisi i diagnòstic territorial de polítiques de joventut.
  • Suport a les administracions locals en l’elaboració i implementació de polítiques de joventut.
  • Impuls i coordinació de projectes.

Remuneració i categoria laboral: Responsable tècnic 2C

Requisits:

  • Diplomatura en l’àmbit de les ciències socials
  • Formació en Anàlisi, disseny  i avaluació de polítiques públiques i programes
  • Tècniques d’investigació i intervenció social
  • Coneixements sobre l’administració local i comarcal
  • Coneixements sobre la situació dels joves
  • Coneixements sobre l’associacionisme juvenil
  • Coneixement català nivell C
  • Carnet conduir

Es valorarà:

  • Experiència en l’administració en temes de gestió de polítiques de joventut.
  • Experiència de treball en temes de formació i assessorament als professionals de les polítiques de joventut.
  • Coneixement sobre processos de treball de les administracions públiques.
  • Capacitat de treball en equip
  • Capacitat de síntesi i redacció d’informes

L'AcPpJ a lesV Jornades d'Informadors Joves a Balears "Cap a la Professionalització amb creativitat"

admin on 20 d'octubre de 2007

L’AcPpJ participa entre el 21 al 23 de novembre a Palma de Mallorca en les  V Jornades d’Informadors Joves a les Illes Balears que té com a lema “Cap a la Professionalització amb creativitat” organitzat pel Centre Balear d’Informació i Documentació per a la Joventut del Govern Balear. En aquestes jornades es pretén abordar el repte de la professionalització del sector aprofitant dos fets que han donat rellevant importància a aquesta qüestió:

  • L’inici de la descripció sobre les competències de la nostra professió a L’INCUAL (Instituto Nacional de Cualificaciones)
  • La creació d’una associació de tècniques i tècnics de Joventut de les Illes Balears.

L‘AcPpJ ha estat convidada a participar, juntament amb les altres entitats de professionals de l’Estat (Associació Gallega d’Informadors Joves i Associació DINAMIA d’informadores Juveniles) per a aportar la nostra experiència com a associació de professionals de les polítiques de joventut i procurar establir ponts de treball conjunts.

Consulteu el programa.

Convocatòria Dinamitzador/a Juvenil a Vic

admin on 18 d'octubre de 2007

Denominació del lloc de treball: Dinamitzador Juvenil
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Ajuntament de Vic
E-mail:
Finalització recepció CV:  23-10-2007

Descripció de la plaça: Per a programa de proximitat a desenvolupar a la ciutat de Vic, es selecciona dinamitzador/a juvenil
Durada i Jornada laboral: de 20 h. setmanals
Contracte laboral:  mitjançant empresa de serveis.
Altres: Incorporació immediata.

Es valorarà:

  • Formació en l’àmbit social
  • Experiència relacionada amb la dinamització juvenil
  • Coneixement del medi

 

La Secretaria de Joventut posa en marxa el portal JOVE.CAT

admin on 18 d'octubre de 2007

La Secretaria de Joventut de la Generalitat de Catalunya ha posat en marxa el nou portal www.jove.cat, un nou canal d’informació i comunicació jove i per als joves, impulsat des del Govern. El nou portal, des d’una perspectiva periodística connectada al dia a dia, consta de tres puntals: informació pràctica de dotze temes diferents, actualitat i participació. Així doncs, ofereix  tota aquella informació que necessita un jove per dissenyar el seu propi projecte de vida en matèria d’habitatge, educació, consultories de salut, sortides professionals, etc. De la mateixa manera, el portal també informarà a diari de tota l’oferta lúdicocultural del país dirigida als joves. La participació, el tercer gran puntal de JOVE.CAT, s’activarà de ple l’any vinent, quan s’acabin de concretar els serveis i propostes d’interactivitat del portal.

Procés selecció Dinamitzador/a Juvenil a Lliçà de Vall

admin on 16 d'octubre de 2007

Denominació del lloc de treball: Dinamitzador/a Juvenil
Nom de la Empresa, entitat o institució ofertant: Ajuntament de Lliçà de Vall
Recepció de CV fins el 23 d’octubre 

Tasques i Funcions:

  • Dinamització sociocultural d’adolescents i joves.
  • Dinamització a centres de secundària.
  • Servei d’informació juvenil a centres de secundària (PIDCES).
  • Gestió i difusió d’informació juvenil, activitats i serveis per a joves.
  • Suport i participació en les polítiques de joventut de l’Ajuntament.

Durada i Jornada laboral:
La jornada de treball serà de dimarts a dissabte, totes les tardes i dos matins, amb disponibilitat horària per activitats puntuals nocturnes i en dies festius.

Remuneració i categoria laboral: La modalitat del contracte és la de jornada complerta

Tipus de contracte: El caràcter del contracte és fix

Requisits:

  1. Tenir la nacionalitat espanyola sens perjudici de l’establert en l’article 57 de la Llei 7/2007, de 12 d’abril, de l’estatut bàsic de l’empleat públic.
  2. Posseir la capacitat funcional per al desenvolupament de les tasques.
  3. Tenir complerts els setze anys i no excedir, si s’escau, de l’edat màxima de jubilació forçosa. Només per llei podrà establir-se una altra edat màxima, diferent de l’edat de jubilació forçosa, per a l’accés a l’ocupació pública.
  4. No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les administracions públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per a feines o càrrecs públics per resolució judicial, per a l’accés al cos o escala de funcionari, o per a exercir funcions similars a les que desenvolupen en el cas del personal laboral, del que hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser nacional d’un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes, l’accés a l’ocupació públic.
  5. Estar en possessió del títol de graduat en educació secundària obligatòria (graduat escolar), tècnic auxiliar (formació professional de primer grau) o equivalent, o en condicions d’obtenir-lo, en la data en què finalitzi el termini de presentació d’instàncies, en cada cas.

Procediment procés de selecció: Consurs-Oposició Lliure .

Les sol·licituds, demanant prendre part en les corresponents proves d’accés, en les quals els aspirants faran constar que reuneixen les condicions exigides en les presents bases generals per a la plaça que s’opti, es dirigiran al Sr. Alcalde-President de l’Ajuntament de Lliçà de Vall, i es presentaran en el registre d’entrada d’aquest Ajuntament o bé mitjançant el procediment que regula l’article 38.4 de la Llei 30/1992, en el termini de vint dies naturals a comptar des del dia següent al de la publicació de les bases íntegres de la convocatòria en el Butlletí Oficial de la província de Barcelona.

La sol·licitud ha d’anar acompanyada de:

— Fotocòpia del DNI o, si s’escau, passaport.

— Documents acreditatius de la titulació exigida en la convocatòria així com dels mèrits i circumstàncies al·legats que hagin de ser valorats.

Altres: En aquest enllaç trobareu les bases del procés de selecció per un/a dinamitzador/a juvenil a Lliçà de Vall.